11月17日，以“追夢來揚 州到愛才”為主題的揚州“綠揚金鳳”人才周開幕，來自全國重點高校重點科研院所的知名專家學者，國際創新人才合作機構相關負責人、高層次人才代表等370人應邀參加，25個創新創業大賽項目現場簽約。

本次人才周舉辦“1+13+9”場系列活動，即1場開幕式、13場主題活動和9場科技鎮長團“產業強鏈行動”暨“揭榜掛帥”助企對接活動，展示揚州“引才、留才、用才”誠意，搭建更優創新平臺，轉化更多創新成果，營造更好創新生態，匯聚更多創新人才，奮力打造“人人向往、人才薈萃”的“好地方”。

近年來，揚州把人才作為產業科創名城建設的強引擎，連續15年實施“綠揚金鳳計劃”，先后出臺“人才新政15條”“青年人才20條”等人才政策，打造揚州人才政策3.0體系。“我們還將升級推出人才政策4.0，從資金資助、關心關愛、載體建設等多個方面推出更加精準實惠的政策舉措，構建實實在在的比較優勢。”揚州市委常委、組織部部長、秘書長焦慶標發出熱情邀約，“誠邀四海英才來揚揮灑激情、施展才華、實現夢想，揚州將以更開放的格局、更包容的胸懷、更貼心的服務，與海內外英才共享發展機遇，共創美好未來。”

圍繞揚州“613”產業體系發展，人才始終與產業鏈同頻共振。該市聚焦“一縣一產業”舉辦10場“綠揚金鳳”高層次人才項目路演，吸引1229名海內外人才報名參加。組建了電力裝備、智慧照明與新能源、汽車及新材料等9個產業團，選派105名專家學者擔任科技鎮長團成員賦能產業發展。

創新攬才機制，匯聚八方英才。開幕式上，揚州市校友經濟合作聯盟成立。該聯盟由揚州中學、揚州大學、浙江大學、南京大學等23家學校的校友會組成“城市+校友+產業+資金+人才+母校”合作發展共同體，吸引更多優秀校友來揚創新創業。“運河城市產業引才聯盟”同步成立，該聯盟由運河沿線城市的13家院校、10家人才集團和5家頭部獵頭機構共同組建，攜手開啟運河沿線城市跨區域人才工作合作共贏新篇章。

活動當天，揚州今年新籌建的1.6萬套人才公寓集中投用。圍繞打造青年發展型城市，揚州以“十萬青年來揚州”工程為龍頭，開展“揚州人才校園日”“百名博士揚州實踐”“千家揚企校園引才”“萬名大學生看揚州”等活動，做優人才公寓、交友聯誼、文化沙龍系列服務生態，近3年新增就業創業大學生人數連跨1.6萬人、2.3萬人、2.5萬人臺階，留才率連續兩年全省第一。

（周晶  揚人才）