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關于開展江蘇省高層次人才培養計劃(第七期 “333工程”)申報工作的通知
發布時間:2024-05-10   來源:人才工作處   點擊    

各設區市委人才辦、市委宣傳部、市教育局、市科學技術局、市工業和信息化局、市人力資源和社會保障局、市衛生健康委員會,省各有關部門:

  根據《關于實施江蘇省高層次人才培養計劃(“333工程”)的意見》(蘇人才〔2024〕2號)文件精神,現就開展第七期“333工程”申報工作通知如下:

  一、選拔對象

  全職在蘇工作或與我省用人單位簽訂全時勞動合同,從事自然科學、工程技術科學、哲學社會科學研究或從事技術開發、推廣應用的企事業單位專業技術人才。

  支持期內的國家人才計劃、省級人才計劃入選者不作為選拔對象。往期“333人才”不得降低層次申報,同一層次“333人才”培養期不超過兩期。

  黨政機關公務員(專業技術類公務員除外)、參照公務員法管理人員原則上不作為選拔對象。存在學術造假或道德失范行為的不作為選拔對象。

  二、選拔條件

  1.貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略,遵守法律法規,愛國奮斗奉獻;專業基礎扎實,學術能力強,綜合素質高,德才兼備;模范踐行科學家精神,有高尚的學術道德、嚴謹的科研作風和科學、求實、團結、協作的精神。

  2.第一層次申報對象一般應具有博士學位和正高級專業技術職務,1968年1月1日以后出生;第二層次一般應具有研究生學歷(或碩士學位)和正高級專業技術職務,1973年1月1日以后出生;第三層次一般應具有大學本科以上學歷和高級專業技術職務,1978年1月1日以后出生。對于重點產業人才的學歷、職稱等不作硬性要求。

  3.符合第1、2條,并具備下列條件之一者,可申報第一層次:

  (1)在自然科學領域,取得重大創造性研究成果,具有重要科學價值和良好應用前景,達到國際先進或國內領先水平,得到國內外同行公認,獲得國家自然科學獎二等獎以上獎勵項目的主要完成人。

  (2)在工程技術領域特別是在高新技術領域,有重大發明創造或取得重要研究成果,得到國內外同行公認,并以市場為導向,在科技成果轉化、推廣應用及高新技術產業化等方面作出重要貢獻,取得顯著的經濟效益或社會效益,獲得國家技術發明獎二等獎以上或國家科技進步獎二等獎以上獎勵項目的主要完成人。

  (3)主持并完成國家重點工程、重大科技攻關、重大科技專項、重大國際合作等項目,創造性地解決關鍵技術問題,作為第一發明人獲得國際或國家發明專利,作出重大技術創新和重要貢獻;學術、技術水平處于國際或國內領先地位,得到國內外同行公認,并取得重大的經濟效益或社會效益。

  (4)在醫藥衛生領域,醫療技術精湛,能成功診治疑難、危重病癥,或在較大范圍有效預防、控制、消除疾病,或在突發公共衛生事件中,作出重大貢獻,在國內外產生重大社會影響。

  (5)在哲學社會科學領域,取得富有創見性的研究成果,創新和拓展了學科的理論,對該學科或相關學科的發展產生重大推動作用,在學術界有重大影響,學術水平居于國際或國內領先地位,或為我省經濟和社會發展解決重大難題,取得顯著社會效益,獲得省(部)哲學社會科學優秀成果獎一等獎獎勵項目的主要完成人。

  4.符合第1、2條,并具備下列條件之一者,可申報第二層次:

  (1)在自然科學領域,發展潛力大,有創造性成果,達到國內領先水平,獲得國家自然科學獎二等獎以上獎勵項目的重要貢獻人員,或省(部)科學技術獎二等獎以上獎勵項目的主要完成人。

  (2)在工程技術領域特別是高新技術領域有重大創新成果,獲得國家技術發明或國家科技進步獎二等獎以上獎勵項目的重要貢獻人員,或省(部)科學技術獎二等獎以上獎勵項目的主要完成人。

  (3)在主持并完成省(部)重點工程、重大科技攻關、大中型企業技術設計改造以及在消化引進高科技產品、技術項目的設計、研制、管理中,創造性地解決技術或管理難題,作為第一發明人獲得國家發明專利,并取得顯著的經濟效益或社會效益。

  (4)應用高新技術成果或自主知識產權,領辦或創辦高新技術企業,創造性運用和發展現代經濟管理理論與方法并取得重要成果,其領辦或創辦的高新技術企業,創業項目符合我國戰略性新興產業發展方向并處于領先地位,對國家和社會作出重大貢獻。

  (5)在醫藥衛生領域,長期在醫療衛生第一線工作,醫療技術精湛,能成功診治疑難、危重病癥,或在突發公共衛生事件中,作出重要貢獻,在省內外產生重大社會影響。

  (6)在哲學社會科學領域,理論研究取得突出成績,獲得省(部)哲學社會科學優秀成果獎二等獎以上獎勵項目的主要完成人,或對國家經濟與社會發展戰略提出有重大價值的可行性論證、建議,取得重大的經濟效益或社會效益。

  (7)在文化藝術、基礎教育領域成就突出,對我省文化藝術和基礎教育事業的發展作出重大貢獻,為省內外同行所公認,在社會上有較大影響。

  (8)具有高超技藝技能和一流業績水平的中華技能大獎、全國技術能手獲得者等。

  5.符合第1、2條,并具備下列條件之一者,可申報第三層次:

  (1)在自然科學或工程技術領域,獲得省(部)科學技術獎二等獎以上獎勵項目的重要貢獻人員、省(部)科學技術獎三等獎或市級科學技術獎一等獎獎勵項目的主要完成人。

  (2)在經濟社會發展一線,研究開發、推廣、應用新成果、新技術、新工藝,取得重大的經濟效益或社會效益。

  (3)在省(部)級以上科技項目、重點工程建設項目、重大技術改造項目中,擔任研究、設計、施工等方面的主要技術負責人并作出突出貢獻者。

  (4)在醫藥衛生領域,長期在醫療衛生第一線工作,醫療技術精湛,能成功診治疑難、危重病癥,或在突發公共衛生事件中表現突出,在本地區有較高知名度。

  (5)在哲學社會科學領域,發表重要學術論文或出版專著,并在省內外引起較好反響,獲得省(部)哲學社會科學優秀成果獎三等獎以上獎勵項目的主要完成人,或對江蘇省經濟與社會發展戰略提出有重大價值的可行性論證、建議,取得重大的經濟效益或社會效益。

  (6)在文化藝術、基礎教育領域成績顯著,對我省宣傳文化和基礎教育事業作出較大貢獻,具有較高的業務水平和發展潛力,在本行業有較高知名度。

  (7)在其他相關領域,作出突出貢獻的高技能人才、鄉土人才等。

  三、選拔重點

  1.基礎研究和承擔重大戰略任務人才。注重選拔開展前沿技術研究和承擔省級以上重大基礎研究、重大成果轉化和“卡脖子”技術攻關的人才。適當擴大對基礎研究成果突出的單位支持名額。

  2.特色產業人才。圍繞我省傳統產業升級、新興產業壯大、未來產業培育,加大人才支持力度。聚焦各地優勢主導產業和重點發展方向,注重選拔集成電路、人工智能、生物醫藥、關鍵軟件、新能源汽車、工業母機、機器人、通信、海洋和未來產業等重點領域人才。省產業科創頂尖人才可推薦1名團隊成員申報“333工程”二、三層次,不占用所在單位指標。

  3.重點行業人才。選拔一批文化藝術、教育教學、醫療衛生、金融財會、現代農業、自然資源、生態環境、交通運輸、規劃建設、社會工作等行業人才,培養更多在全國有較高知名度和較強影響力的優秀行業人才。

  4.優秀青年人才。加大青年人才選拔培養力度,明確青年人才入選比例。第一層次1973年1月1日以后出生的比例不低于15%;第二層次1983年1月1日以后出生的比例不低于20%;第三層次1988年1月1日以后出生的比例不低于30%。資助期滿的國家級人才,符合青年人才申報條件的,不占用所在單位申報指標;對1988年1月1日以后出生,且資助期滿的卓越博士后、雙創博士等,單列申報渠道。

  四、有關要求

  1.省各有關牽頭部門要高度重視省第七期“333工程”培養對象選拔工作,明確分管領導,成立工作專班,堅持公開、公正、競爭、擇優的原則,按照規定的推薦名額,嚴格把握標準和評審條件,確保推薦人選的質量。

  2.申請人認真填寫《江蘇省第七期“333工程”培養對象申請書》(以下簡稱《申請書》),由所在單位簽署意見,并按渠道報送申報材料。各設區市相關部門負責本轄區內人選材料受理,會同市委人才辦做好初審推薦工作。省有關牽頭部門負責受理歸口單位(詳見附件1)推薦的材料,申報截止時間為2024年6月25日。省有關牽頭部門7月10日前完成第一、二層次申報人選的審核,7月30日前完成第三層次申報人選的審核。

  3.實施高層次人才單位舉薦制,國家“雙一流”建設高校、國家和省實驗室、首批省高水平建設醫院、省級“應用基礎研究特區”等單位可試點優秀人才舉薦。用人單位通過專家評審、現場考察、單位舉薦等方式,對平時業績、發展潛力及現實表現等進行綜合評判,直接舉薦。

  4.省有關牽頭部門完成材料審核后,需提交以下紙質材料:

  (1)培養對象評審推薦工作方案(含舉薦)。

  (2)第一、二層次培養對象《申請書》一式兩份、附件材料一份。

  附件材料包括身份證或護照、真實性承諾書、第三方數據查詢委托授權書、學歷(學位)證書、職稱、資質證明(證書)、發表的主要論文(期刊封面、目錄及含標題、姓名的正文頁,注明被引次數)、出版的主要著作(封面、目錄)、專利證書、科技項目合同、獲獎證書、成果推廣應用證明等復印件。附件材料按目錄歸類整理,與申請書分開裝訂成冊。

  (3)第七期“333工程”第一、二、三層次推薦人選匯總表(A3紙)一份(同時報送Excel格式電子文檔)。

  (4)第七期“333工程”推薦選拔工作情況報告一份。

  省有關牽頭部門在評審啟動前將推薦工作方案報省委人才辦;2024年7月10日前將第一、二層次申報對象《申請書》、附件材料、推薦人選匯總表、推薦選拔工作情況報告等有關材料報省委人才辦。各設區市和用人單位7月20日前將第三層次申報對象《申請書》、附件材料、推薦人選匯總表、推薦選拔工作情況報告等有關材料報省有關牽頭部門。

  附件材料電子版可從省委組織部網站(www.kencery.com)首頁通知公告欄中下載。

  聯系電話:025—85486018、025—83393856;郵箱:333gc@163.com;材料報送地址:江蘇省南京市玄武區龍蟠路175號510室;郵編:210042。

 


  附件:1.江蘇省第七期“333工程”牽頭部門及歸口單位

     2.省有關牽頭部門聯系方式

     3.江蘇省第七期“333工程”培養對象推薦材料袋封面

     4. 江蘇省第七期“333工程”培養對象申請書

     5.江蘇省第七期“333工程”第一、二層次推薦人選匯總表

     6.江蘇省第七期“333工程”第三層次推薦人選匯總表



中共江蘇省委人才工作  中共江蘇省委宣傳部    

領導小組辦公室                 


江蘇省教育廳     江蘇省科學技術廳     


江蘇省工業和信息化廳 江蘇省人力資源和社會保障廳 


江蘇省衛生健康委員會   


2024年4月30日     


  相關附件下載





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