10月28日，省委書記吳政隆到省委組織部機關走訪調研并召開座談會。他強調，全省各級組織部門要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于黨的建設和組織工作的重要論述，認真落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統(tǒng)領加強基層組織和干部人才隊伍建設，履職盡責、擔當作為，奮力開創(chuàng)全省組織工作新局面。

　　座談會上，吳政隆對省委組織部的工作給予充分肯定。他指出，事業(yè)發(fā)展，關鍵在人，關鍵在干部。立足新起點、開啟新征程，履行好“爭當表率、爭做示范、走在前列”光榮使命，譜寫好“強富美高”新江蘇建設現(xiàn)代化篇章，對組織工作提出了新的更高要求。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設和組織工作的重要論述，學深悟透、篤信篤行，切實用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，牢牢把握正確方向，堅定不移推動組織工作高質量發(fā)展。

　　吳政隆強調，要突出政治過硬、本領高強，著力建設適應現(xiàn)代化建設要求的干部人才隊伍。堅持黨管干部原則，樹牢正確用人導向，嚴格落實好干部標準，始終把政治標準放在第一位，從政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律上看干部，重點考察干部踐行“兩個維護”情況，嚴把選人用人政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關。配優(yōu)建強領導班子，加強年輕干部培養(yǎng)，推動廣大黨員干部胸懷“兩個大局”、牢記“國之大者”，不斷提升貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、推動高質量發(fā)展的能力水平。強化干部監(jiān)督管理，健全管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理體系，加強對干部“八小時內”和“八小時外”全方位管理，管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時，特別要監(jiān)督管理好“一把手”。著力營造擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，堅持嚴管與厚愛相結合，為擔當者擔當，對負責者負責，鼓勵支持干部事不避難、勇于擔當、敢于斗爭，教育干部樹立正確的政績觀，用心用情關愛干部，真正體現(xiàn)嚴格管理的力度和“干部之家”的溫度。切實抓好人才工作，大力營造識才愛才敬才用才的良好環(huán)境，聚天下英才而用之。要突出上下貫通、執(zhí)行有力，切實加強黨的組織體系建設。基礎不牢、地動山搖，要樹牢大抓基層的鮮明導向，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨組織帶頭人示范帶動作用、廣大黨員先鋒模范作用，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，切實把黨的組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢、治理優(yōu)勢。要繼續(xù)抓好機構編制和老干部等工作。

　　省委常委、省委秘書長、省委組織部部長趙世勇參加。

　　（黃偉）