職 責  根據(jù)省委辦公廳《關于印發(fā)〈中共江蘇省委組織部職能配備、內(nèi)設機構(gòu)和人員編制方案〉的通知》（蘇辦[1996]42號）和《關于印發(fā)〈中共江蘇省委組織部職能配備、內(nèi)設機構(gòu)和人員編制規(guī)定〉的通知》（蘇辦[2001]10號）文件規(guī)定，省委組織部是省委主管組織工作和干部工作的職能部門，主要職責是：1、研究和指導黨組織特別是黨的基層組織的建設，探索和指導各類新經(jīng)濟組織中黨組織的設置和活動方式；協(xié)調(diào)有關部門搞好黨員教育工作，主管黨員的發(fā)展和管理工作；組織新時期黨的建設的理論研究。2、提出省委管理的領導班子調(diào)整、配備的意見和建議；負責省管干部的考察和辦理任免、工資、待遇、退（離）休審批手續(xù)；研究和指導領導班子思想政治和作風建設。3、研究制定干部隊伍建設的有關政策、規(guī)定，組織落實培養(yǎng)選拔中青年干部工作。4、從宏觀上研究和指導黨的組織制度和干部人事制度改革，制訂或參與制訂組織、干部、人事工作的重要政策和制度。5、負責組織工作和干部工作的檢查督促，及時向省委和中組部反映重要情況，提出建議。6、指導、規(guī)劃、協(xié)調(diào)、檢查干部教育工作；組織省委管理的干部和部分中青年干部以及組織部門負責人的培訓，指導干部培訓基地建設。7、調(diào)查了解知識分子工作情況，加強對知識分子工作的宏觀指導；抓好專家和科技人才隊伍的建設。8、負責對選拔任用干部工作的監(jiān)督，承辦有關干部問題的審查和調(diào)查核實工作。9、制訂或參與制訂離退休干部工作的有關政策規(guī)定，配合有關部門做好老干部工作。10、負責省屬國有大型企業(yè)領導班子建設和領導人員管理工作，協(xié)助國家有關部委（公司）做好在江蘇大型企業(yè)領導人員管理的具體工作，指導全省國有企業(yè)領導班子建設和領導人員管理工作。11、負責省屬高等院校領導班子建設和領導人員的管理工作；協(xié)助國家有關部（委）做好在江蘇高等院校領導班子和領導人員的管理工作。12、管理有關部屬科研院所黨組織。13、完成省委和中組部交辦的其他任務。